Répartiteur(euse)
Date d'entrée en poste: Le plus tôt possible
Le poste
- Paie hebdomadaire.
- Poste temps Plein et permanent.
- 4 semaines de vacances (2 semaines en été et 2 en hiver) selon le calendrier de la CCQ.
- 1 semaine de vacances supplémentaire après 3 années de service continu.
- 5 Journées de congés payés par année.
- Assurances médicales, vie invalidité (50% payé par l’employeur).
- Accès à l’application de télémédecine Dialogue dès l’embauche.
- BBQ annuel et évènements corporatifs tout au long de l’année.
- Le poste est à 100% en présentiel dans un environnement dynamique.
- Horaire de travail du lundi au vendredi de 7h à 17h (45 heures par semaine)
- Salaire à discuter
- Lieu de travail : Bureau Québec
À quoi ressemblera tes journées :
Sous la responsabilité du directeur des opérations, le répartiteur aura comme responsabilités:
- La planification de l’horaire et des livraisons des chauffeurs opérateurs.
- Établir les itinéraires des chauffeurs;
- Effectuer le suivi de routes avec les chauffeurs et clients;
- Effectuer l’entrée de données et des commandes au système;
- Coordonner et planifier toutes les demandes de livraisons;
- Maximiser la planification des livraisons et des échéanciers;
- Assurer le suivi et les communications avec les chauffeurs;
- Communiquer avec les clients et effectuer le suivi de leur commande;
- Toutes autres tâches connexes ;
Formation, expériences et compétences :
- Détenir un DEC en technique de la logistique du transport ou tout autre formation jugée pertinente;
- Possède de 3 à 5 ans d’expérience dans des fonctions similaires;
- Faire preuve de rigueur, être organisé et capable de gérer plusieurs dossiers à la fois;
- Maitrise des logiciels de la suite Microsoft office;
- Bonnes connaissances géographiques de Québec, Centre du Québec et de la Beauce;
- Habilités démontrées en gestion du stress, service à la clientèle et en travail d’équipe;
- Connaissance du domaine de la construction (atout).